الارتباط التنظيمي:
ترتبط مباشرة بالمساعد/ للشئون التعليمية.
الهدف العام:
تقديم الرعاية اللازمة للطلاب الموهوبين/ الطالبات الموهوبات رعاية تربوية وتعليمية شاملة.
المهام:
- إعداد الخطط لتنفيذ البرامج الإثرائية والإشراف على تنفيذها، وتقويمها والإسهام في تطويرها.
- إعداد الخطط التشغيلية لتنفيذ برامج الموهوبين/ الموهوبات في جميع المدارس والمراكز والملتقيات الصيفية.
- متابعة تنفيذ الأساليب والمحكمات المتعلقة بالكشف عن الطلاب الموهوبين/ الطالبات الموهوبات ورفعها لإتباع الإجراءات النظامية في تجريبها وتطبيقها وتطويرها، ومتابعة تقويمها تمهيداً لتعميمها.
- اقتراح ترشيح الطلاب الموهوبين/ الطالبات الموهوبات للمشاركة في البرامج والمسابقات والمعارض المختلفة.
- المشاركة في تنفيذ البرامج التدريبية والتأهيلية لتطوير أداء العاملين/ العاملات في رعاية الموهوبين/ الموهوبات بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
- متابعة متطلبات برامج الرعاية العملية من الأجهزة والمستلزمات التنفيذية.
- الإسهام في توعية الأسرة والمجتمع بأهمية رعاية الموهوبين/ الموهوبات.
- إعداد مشروع الميزانية السنوية للإدارة بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
- تنظيم المعاملات والمعلومات الخاصة بالإدارة وحفظها بشكل يساعد على استخراجها بسهولة ويسر.
- إعداد التقارير الدورية والختامية عن برامج ونشاطات وإنجازات الإدارة ومعوقات الأداء فيها وسبل التغلب عليها ورفعها لمساعد/ مساعدة الشؤون التعليمية.
- أي مهام أخرى تكلف بها في مجال اختصاصها.
إدارة الموهوبين
